+7 (992) 999-99-84
Главная › Блог › Аутсорсинг персонала для склада

Аутсорсинг персонала для склада: плюсы и минусы

Склад — одна из немногих отраслей, где аутсорсинг персонала раскрывается на 100%. Загрузка скачет, штат нужно масштабировать за дни, а текучка среди грузчиков и комплектовщиков — выше 50% в год. Разбираем, что даёт аутсорсинг и какие у него подводные камни.

Плюсы

Минусы

Как считать экономику

Сравнивайте не «ставка vs зарплата», а «стоимость смены под задачу vs полная стоимость штата». В полную стоимость штата входят: оклад + взносы 30% + спецодежда + медосмотры + отпускные + больничные + время HR на найм и увольнение + простои в низкий сезон.

На практике: склад, который берёт 2 грузчиков в месяц на 4 смены, экономит 40–50% через аутсорсинг. Склад с постоянной загрузкой может не экономить — тут считайте индивидуально.

Что проверить в договоре

Кому подходит

Складам с сезонностью, пиковыми нагрузками, распределительным центрам, интернет-магазинам с распродажами, логистическим хабам. Крупным складам с ровной загрузкой иногда выгоднее смешанная модель: часть штата + часть аутсорсинга.

Мы предоставим рабочих на склад за 24 часа. Позвоните: +7 (992) 999-99-84.

Хотите посчитать экономику для своего склада? Позвоните

Рассчитаем за 5 минут. Работаем в 10 городах России.

Ежедневно 8:00–21:00 (МСК)